Противопожарные инструктажи их виды и порядок проведения

Содержание

Виды инструктажей по пожарной безопасности: кто и когда проводит

Противопожарные инструктажи их виды и порядок проведения
Владимир 10 мая 2017

style=»display:block» data-ad-client=»ca-pub-5367705517370237″ data-ad-slot=»4667332581″

data-ad-format=»auto»>

Доброго дня, мои дорогие читатели.

Каждому из нас хочется чувствовать себя в безопасности на работе и дома. Но, к сожалению, часто могут возникнуть непредвиденные ситуации, угрожающие жизни и здоровью человека, которые можно было бы предотвратить, если  действовать по четко установленным правилам.

Сегодня я хочу рассказать вам про основные виды инструктажей по пожарной безопасности, которые обязательно должны быть на любом предприятии. Их основная задача — защитить и уберечь от тех самых непредвиденных случаев, которые могут нанести непоправимый ущерб здоровью, материальному имуществу и жизни человека.

Необходимость инструктажей на предприятии

Противопожарная безопасность — это неотъемлемая часть жизнедеятельности человека. Только строгое следование порядку, учет всех средств и норм поможет избежать серьезных неприятностей.

К сожалению, многие руководители или лица, ответственные за противопожарную безопасность на предприятии или учреждении вспоминают про подобные вещи только перед приездом комиссии.

Так уж устроен наш человек, что страх перед наказанием, штрафом дисциплинирует его и заставляет все привести в соответствии с нормой.

Я же хочу обратить внимание на то, что следование противопожарному инструктажу и соблюдение всех норм поможет создать благоприятные и безопасные условия для жизнедеятельности людей.

Инструктаж – это лишь часть мероприятий, направленных на ознакомление людей с действиями, которые необходимо предпринять в случае возникновения пожара. В ходе этого мероприятия  доводится свод правил и действий, как  нужно действовать в чрезвычайной ситуации. Он  может проводиться при различных обстоятельствах, поэтому целесообразно распределить его по видам.

Всего  существует  пять  видов инструктажей:

  • вводный;
  • первичный;
  • целевой;
  • повторный;
  • внеплановый.

Вводим в курс дела

Вводный инструктаж, как понятно из самого названия, проводится абсолютно для всех категорий работников при поступлении на работу.

Как правило, он содержит основные виды профилактических мер и мероприятий, направленных на создание благоприятной противопожарной атмосферы.

Руководящие должности, практиканты, стажеры и специалисты – абсолютно все обязаны прослушать вводный этап и расписаться в журнале о его прохождении.

Кто проводит такое мероприятие? Все зависит от уровня предприятия, его назначения и штата. Если в компании выделена отдельная штатная единица для специалиста по обеспечению противопожарной безопасности, то такой инструктаж проводит специально подготовленный работник.

На небольших фирмах эта миссия ложится на плечи руководителя, ведь обеспечение противопожарной безопасности находится в компетенции руководящего состава.

style=»display:block; text-align:center;» data-ad-layout=»in-article» data-ad-format=»fluid» data-ad-client=»ca-pub-5367705517370237″

data-ad-slot=»6305693799″>

Мероприятие  знакомит сотрудников с:

  • Общими правилами трудового распорядка.
  • Схемой эвакуации.
  • Особыми факторами и условиями работы.

Специалист рассказывает об  основных правилах оказания срочной медицинской помощи и порядком оформления несчастных случаев.

Для проведения обязательно должно быть выделено отдельное помещение, где в свободном доступе должна быть специализированная литература, нормативы, обучающие стенды.

Вводный инструктаж состоит из двух частей: теоритической и практической, ведь кроме полученных знаний, работники должны их отработать на практике и закрепить в повседневной жизни.

Практика показывает, что одной лишь теоритической части не достаточно для того, чтобы в ответственный момент человек сориентировался и начал действовать в строго утвержденном порядке. Поэтому, проводя подобное мероприятие, ответственный специалист должен позаботиться, чтобы урок не остался лишь формальной отметкой в журнале.

Первичный инструктаж – для кого и о чем?

Первичный инструктаж обязателен для всех категорий работников производственной деятельности и проводится со всеми сотрудниками не зависимо от их специальности, рода деятельности и должностных обязанностей. Это та основа и нормы поведения, с которыми  все  должны быть  ознакомлены под подпись.

Даже если работник переводится из одного подразделения в другое, не меняя основного вида деятельности, он обязан пройти этот пункт. Здесь рассматриваются общие вопросы об обеспечении жизнедеятельности, правила оказания первичной медицинской помощи, схема эвакуации и действия во время экстренных ситуаций.

Подобное инструктирование в обязательном порядке должно  сопровождаться практической отработкой навыков. В чем же заключается отличия между вводным и первичным курсом?

Вводный может проводиться для большой категории работников, а первичный направлен на каждого сотрудника индивидуально.

Исключение могут составлять случаи, когда небольшая группа людей занята одним видом деятельности, и они вместе принимаются на работу. Существуют еще плановые, внеплановые, повторные и целевые инструкции, каждый из которых имеет определенную программу.

Периодичность повторного курса – раз в полгода для всех сотрудников. Задача такого мероприятия – освежить знания и полученные навыки, чтобы в ответственный момент все работники действовали в соответствии с установленными нормами противопожарной безопасности.

А вот целевой проводится для работника, который задействуется в несвойственной для него работе. Как правило, это относится к производственной части и подобные мероприятия  имеют узкую направленность.

Если  на предприятии  меняются условия труда, вводится в эксплуатацию  новая техника, специализация и т.д., тогда  проводится внеплановая инструкция, которая  подробно рассказывает сотрудникам  о  нововведениях  и  поведении при  возникновении  чрезвычайной ситуации.

О проведении каждого подобной инструкции в обязательном порядке делается запись в журнале, где ставится подпись инструктора и инструктируемого.

Как видите, не так уж много существует видов инструктажей по противопожарной безопасности. Но хотелось бы, чтобы они проводились действительно не для «галочки» а с целью уберечь человека в чрезвычайной ситуации от возможных печальных последствий.

Если нашли ответ на свои вопросы в этой статье, поделитесь с друзьями в социальной сети и, конечно, не забывайте подписываться на новости!

style=»display:block; text-align:center;» data-ad-layout=»in-article» data-ad-format=»fluid» data-ad-client=»ca-pub-5367705517370237″

data-ad-slot=»6305693799″>

Источник: http://raichev.ru/eto-nuzhno-znat/vidy-instruktazhej-po-pozharnoj-bezopasnosti.html

Охрана труда

Обеспечение пожарной безопасности наряду с охраной труда должно быть на высоком уровне. Так как около 60 % пожаров на промышленных предприятиях являются следствием неосторожности или беспечности работающих. Чаще всего к пожару приводит:

— курение в запрещенных местах;

— нарушение правил пожарной безопасности при проведении огневых работ (электрогазосварочных, бензорезных и др.);

— разжигание костров и варка битума вблизи сгораемых строений;

— шлак, небрежно выброшенный из топки котлов;

— применение факелов и паяльных ламп для разогревания замерзших труб и т.п.

С подобными причинами пожаров можно бороться путем активной разъяснительной работы и установления жесткого противопожарного режима.

Противопожарные инструктажи по характеру и времени проведения подразделяют на:

— вводный;

— первичный на рабочем месте;

— повторный;

— внеплановый;

— целевой.

Руководитель предприятия издает приказ, в котором указываются лица, проводящие противопожарный инструктаж или пожарно-технический минимум, определяются время и место его проведения, порядок учета обученных рабочих и служащих, а также другие вопросы, связанные с организацией противопожарного инструктажа.

Вводный противопожарный инструктаж.

Проводят со всеми вновь принимаемыми на работу независимо от их образования, стажа работы по данной профессии или должности, с временными работниками, командированными, учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или практику.

Вводный инструктаж на предприятии осуществляет инженер по пожарной профилактике, охране труда или лицо, на которое приказом по предприятию возложены эти обязанности.

Знание рабочими и служащими требований норм и правил пожарной безопасности, их участие в осуществлении противопожарных мероприятий — один из основополагающих факторов в предупреждении и ликвидации пожаров на производстве. В связи с этим на каждом предприятии все работающие должны иметь четкое представление о пожарной опасности производства, основных технологических процессах и используемых взрывопожароопасных веществах и материалах, а также правилах пожарной безопасности.

Читайте также  Порядок проведения внепланового инструктажа по охране труда

Вводный противопожарный инструктаж с рабочими и служащими должен быть кратким и четким и включать ознакомление инструктируемых с:

— действующими на объекте противопожарными правилами и инструкциями;

— производственными участками и местами, наиболее опасными в пожарном отношении;

— установленным противопожарным режимом;

— возможными причинами возникновения пожаров и мерами их предупреждения;

— практическими действиями в случае возникновения пожара (применение первичных средств пожаротушения и специальных установок пожаротушения, вызов пожарной аварийно-спасательной службы и добровольной пожарной дружины, отключение вентиляции и электроустановок, порядок эвакуации материальных ценностей).

Проведение инструктажа должно сопровождаться показом средств пожаротушения и пожарной связи.

Для этого рекомендуется в кабинете охраны труда или другом месте оборудовать специальное учебное место с набором наглядных пособий, учебных щитов с образцами средств пожаротушения и пожарной связи, имеющихся в цехах, мастерских, складах и на территории предприятия.

Здесь же должны быть объектовые приказы о мерах пожарной безопасности, инструкции, плакаты, фотоснимки, учебные экспонаты электрооборудования, макеты отдельных пожароопасных производственных установок, образцы огнеопасных растворителей, лаков, красок, готовой продукции или сырья, обращение с которыми требует особой осторожности.

Инструктаж с рабочими и служащими проводят в форме групповой или индивидуальной беседы.

Инструктирующий кратко рассказывает о характере производства, о цехах и установках с повышенной пожарной опасностью, знакомит присутствующих со средствами пожаротушения и действиями в случае возникновения пожара, затем показывает приемы тушения пожаров с использованием средств пожаротушения.

Желательно рассказать о наиболее характерных пожарах, имевших место на объекте, мерах их предупреждения, довести до сведения рабочих приказы руководителя предприятия по вопросам пожарной безопасности, порядок проведения огневых и других пожароопасных работ, соблюдения режима курения, существующий на предприятии порядок оповещения людей о пожаре.

Следует рассказать о действиях обслуживающего персонала при возникновении пожара (порядок вызова пожарной аварийно-спасательной службы, эвакуации людей, материальных ценностей и т.п.). При этом необходимо использовать учебные экспонаты, фотоснимки, плакаты, альбомы, схемы.

О проведении вводного противопожарного инструктажа делают запись в журнале регистрации вводного инструктажа с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего, а также в документе о приеме на работу.

Первичный противопожарный инструктаж.

До начала производственной деятельности первичный противопожарный инструктаж на рабочем месте проводят:

— со всеми вновь принятыми на предприятие, а также переводимыми из одного подразделения в другое;

— с работниками, выполняющими новую для них работу, командированными, временными работниками;

— со строителями, выполняющими строительно-монтажные работы на территории действующего предприятия;

— co студентами и учащимися, прибывшими на производственное обучение или практику, перед выполнением новых видов работ, а также перед изучением каждой новой темы при проведении практических занятий в учебных лабораториях, классах, мастерских, на участках.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводят по программам, разработанным и утвержденным руководителями производственных и структурных подразделений предприятия, учебного заведения для отдельных профессий или видов работ с учетом требований стандартов ССБТ, соответствующих правил, норм и инструкций по пожарной безопасности, охране труда, производственных инструкций и другой технической документации. Программы согласовывают с отделом (бюро, инженером) охраны труда и профсоюзным комитетом подразделения, предприятия.

Примерный перечень основных вопросов первичного противопожарного инструктажа на рабочем месте:

краткая характеристика пожарной опасности агрегатов, оборудования, веществ и материалов, обращающихся в производстве;

возможные причины возникновения пожара и меры по их предупреждению;

правила (инструкции) пожарной безопасности, установленные для работников данного помещения, участка или сооружения;

требования путей эвакуации;

виды и функции существующих систем противопожарной защиты (пожарной сигнализации и автоматического пожаротушения);

обязанности персонала при возникновении пожара;

средства связи и место нахождения ближайшего телефона;

порядок вызова пожарной аварийно-спасательной службы, оповещения людей, проведения эвакуации;

способы применения имеющихся на участке средств пожаротушения и сигнализации, места их расположения.

Первичный инструктаж на рабочем месте проводят с каждым работником или учащимся индивидуально с практическим показом имеющихся в подразделении средств пожаротушения и отработкой действий в случае возникновения пожара. Первичный инструктаж возможен с группой лиц, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места.

Рабочие допускаются к самостоятельной работе после стажировки, проверки теоретических знаний и действий на случай возникновения пожара.

Повторный противопожарный инструктаж.

Данный вид инструктажа проходят все рабочие независимо от квалификации, образования, стажа, характера выполняемой работы не реже одного раза в полугодие.

Предприятиями, организациями по согласованию с профсоюзными комитетами и соответствующими местными органами государственного пожарного надзора для некоторых категорий работников может быть установлен более продолжительный (до одного года) срок проведения повторного инструктажа.

Повторный инструктаж проводят индивидуально или с группой работников, обслуживающих однотипное оборудование и в пределах общего рабочего места, по программе первичного инструктажа на рабочем месте в полном объеме.

Внеплановый противопожарный инструктаж.

Внеплановый противопожарный инструктаж проводят:

— при введении в действие новых или переработанных стандартов, правил, инструкций по пожарной безопасности, а также изменений к ним;

— при изменении технологического процесса, замене или модернизации оборудования, исходного сырья, материалов и других факторов, влияющих на пожарную безопасность;

— при нарушениях работающими и учащимися требований правил пожарной безопасности, которые могут привести или привели к аварии, взрыву или пожару;

— по требованию органов государственного пожарного надзора;

— при перерывах в работе: для работ, к которым предъявляют дополнительные (повышенные) требования пожарной безопасности, — более чем на 30 календарных дней, а для остальных работ — 60.

Внеплановый инструктаж проводят индивидуально или с группой работников одной профессии. Объем и содержание инструктажа определяют в каждом конкретном случае в зависимости от причин и обстоятельств, вызвавших необходимость его проведения.

Целевой противопожарный инструктаж.

При выполнении разовых работ, не связанных с прямыми обязанностями по специальности (разовые работы вне предприятия, цеха и т.п.); ликвидации последствий пожаров, аварий, стихийных бедствий и катастроф; производстве работ, на которые оформляется наряд-допуск, разрешение и другие документы; проведении экскурсии на предприятии проводят целевой противопожарный инструктаж.

Первичный инструктаж на рабочем месте, повторный, внеплановый и целевой проводит непосредственный руководитель работ (мастер, инструктор производственного обучения).

Противопожарный инструктаж на рабочем месте завершается проверкой знаний устным опросом или с помощью технических средств обучения, а также проверкой приобретенных навыков пользования первичными средствами пожаротушения. Знания проверяет работник, проводивший инструктаж.

Лица, показавшие неудовлетворительные знания, к самостоятельной работе или практическим занятиям не допускаются и обязаны вновь пройти инструктаж.

О проведении первичного инструктажа на рабочем месте, повторного, внепланового, стажировки и допуске к работе работник, проводивший инструктаж, делает запись в журнале регистрации инструктажа на рабочем месте и в личной карточке с обязательной подписью инструктируемого и инструктирующего. При регистрации внепланового инструктажа указывают причину его проведения.

Целевой инструктаж с работниками, проводящими работы по наряду-допуску, разрешению и т.п., фиксируется в наряде-допуске или другой документации, разрешающей производство работ.

Источник: http://oxpana-tryda.ru/stati-po-oxrane-truda/kak-provodit-protivopozharnyj-instruktazh.html

Виды инструктажей ПБ

Обучение руководителей предприятий и персонала в области пожарной безопасности (ПБ) проводится с целью получения слушателями знаний основных требований пожарной безопасности  и тушения пожара на производстве и в жилищном хозяйстве.

Что такое инструктаж по ПБ?

Противопожарный инструктаж – это мероприятие, направленное на информирование персонала о ключевых требованиях пожарной безопасности, комплексе мер для обеспечения ПБ в производственном процессе, правилах обращения со средствами индивидуальной защиты (СИЗ) и первых действиях персонала при возникновении пожароопасной ситуации.

Обучение противопожарному инструктажу проводится в соответствии с приказом МЧС РФ от 12 декабря 2007 г. N 645 «Об утверждении Норм пожарной безопасности «Обучение мерам пожарной безопасности работников организаций» статья 2.  Инструктаж проходят все сотрудники организации независимо от стажа и занимаемой должности. Проводят занятия уполномоченные лица, ответственные за ПБ как на рабочем месте, отдельно взятом структурном подразделении и предприятии в целом.

Основу курса составляют темы  исходя из сферы деятельности предприятия.

  • Основы ПБ;
  • Возможные причины возгорания используемых устройств;
  • СИЗ и инструкция к применению данных средств;
  • Профилактические меры против пожаров;
  • Первые действия персонала при возникновении пожара;
  • Оказание медицинской помощи пострадавшим.

Виды инструктажей по ПБ

По виду и времени проведения противопожарный инструктаж подразделяется на 5 типов:

  • Вводные;
  • Первичные;
  • Повторные;
  • Внеплановые;
  • Целевые.

1.Вводный инструктаж проводится для следующих категорий сотрудников:

  • Вновь принятых работников, независимо от ранее занимаемой должности, опыта деятельности и образования;
  • Временного персонала;
  • Прибывших в командировку;
  • Обучающихся  и студентов, направленных на предприятие для освоения практических навыков.
Читайте также  Виды и содержание инструктажей по безопасности труда

Проводить вводный инструктаж уполномочен инженер по охране труда, либо лицо, на которое возложена данная обязанность приказом организации. Результаты проведения вводного занятия вносятся в журнал учета инструктажей по ПБ, а также подписи проставляют инструктируемые и инструктирующее лицо. По окончании инструктажа все инструктируемые допускаются к выполнению должностных обязанностей.

2. Первичный противопожарный инструктаж проводится на рабочем месте и предназначен для таких слушателей как:

  • Вновь трудоустроенные работники;
  • Сотрудники, сменившие структурное подразделение внутри организации;
  • Работники, связанные с командировками;
  • Временный персонал;
  • Строители, осуществляющие строительно-монтажные работы на территории предприятия;
  • Обучающиеся  и студенты, прибывшие на производство для обучения или отработки практических навыков. 

Инструктаж проводится работником, ответственным за обеспечение ПБ в структурном подразделении. Каждое лицо информируется о правилах ПБ индивидуально. Программа первичного инструктажа состоит из теоретической  и  практической части, включающей показ приёмов пожаротушения. Первичный инструктаж проводится при условии, что группа сотрудников/обучающихся работает с однотипными устройствами.

3. Повторный противопожарный инструктаж.

Проводится для всего персонала предприятия независимо от квалификации, должности, стажа и специфики выполняемой работы. Занятия проходят  для работников не  реже одного раза в год, для работников пожароопасных производств, не реже оного раза в полугодие. Занятия могут быть индивидуальными и групповыми. Обучение проводится по месту работы по разработанной программе первичного противопожарного инструктажа. Повторный инструктаж предполагает аттестацию слушателей в целях проверки знаний правил ПБ.   

4. Внеплановый противопожарный инструктаж.

Проводится под руководством инженера или мастера, как индивидуально, так и коллективно. Программа внепланового инструктажа разрабатывается  исходя  из оснований, по причине которых возникла необходимость проведения такого инструктажа. Связано с введением новых требований ПБ, пуском новых технологических процессов, а также рядом нарушений требований ПБ.

5. Целевой противопожарный инструктаж. Потребуется в следующих случаях:

  • Лицам, получившим задание на выполнение разовых работ, которые не входят в круг обязанностей сотрудника;
  • Устранение последствий чрезвычайных происшествий: катастроф, аварий и др.;
  • Выполнение работ, требующих получения наряда-допуска либо других документов;
  • Проведение информационных мероприятий для посторонних лиц на территории предприятия.

Сотрудники предприятий допускаются к выполнению служебных обязанностей после проставления подписи в журнале учета противопожарных инструктажей и при наличии документа об образовании по соответствующей специальности.

Источник: http://prodpo.ru/articles/vidy-instruktazhey-pb.html

Периодичность проведения инструктажей по пожарной безопасности. Журнал инструктажа по пожарной безопасности

Сегодня во всех организациях, независимо от их форм собственности, приказом ответственного должностного лица устанавливаются сроки, порядок и периодичность проведения инструктажей по пожарной безопасности. О том, как, в каком виде и в какое время проводится данный инструктаж, мы расскажем в нашей публикации.

Краткие сведения о противопожарном инструктаже

Противопожарное инструктирование – информирование сотрудников предприятия об основных правилах и установленных нормах пожарной безопасности на производстве. Оно может включать в себя детальное или поверхностное изучение соответствующего оборудования и средств, технологических процессов, а также действий, используемых в случае возгорания.

Периодичность проведения инструктажей по пожарной безопасности, а также сама разновидность подачи информации устанавливается руководством предприятия. К примеру, на большинстве заводов и промышленных объектах подобное донесение сведений до сотрудников организации выполняется не реже одного раза в год, а то и раз в полгода. Время, отводимое для инструктирования работников компании или предприятия, не должно занимать меньше часа.

Правила проведения

Инструктаж, как правило, осуществляется по определенной программе, которая разрабатывается сотрудниками отдела труда. При составлении данной программы учитываются не только правила и стандарты проведения инструктажа, но и тонкости производственного процесса на конкретном предприятии. Причем этот план обязан быть утвержден руководством подразделения ГПС и директором организации.

Кроме того, руководством завода или любого другого предприятия назначаются ответственные за донесение соответствующей информации до коллектива. Все подробности проведения инструктажа обычно описываются в приказе по предприятию. Как определяется периодичность проведения инструктажей по пожарной безопасности в зависимости от вида работ и инструктирования сотрудников, мы расскажем дальше.

Какие основные вопросы описаны в плане?

Среди основных вопросов, описанных в плане по инструктажу, можно выделить следующие:

  • актуальные документы, правовые и нормативные акты по правилам пожарной безопасности;
  • инструкции по пожарной безопасности;
  • правила работы с объектами и оборудованием с повышенным уровнем опасности;
  • меры предупреждения и причины возникновения пожаров;
  • обучение оказанию первой помощи;
  • практические советы по выполнению пошаговой инструкции при возникновении возгорания (использование телефона, пожарной лестницы, правила эвакуации сотрудников предприятия в случае пожара) и т. д.

Вот так и проводится инструктаж по пожарной безопасности. Сроки повторного его проведения оговариваются заранее.

Действия ответственных лиц при возникновении пожара

В случае возникновения пожара ответственные лица обязаны действовать согласно инструкции. Прежде всего, им необходимо позвонить в соответствующую пожарную службу и сообщить о возгорании.

Затем следует организовать эвакуацию сотрудников предприятия (в соответствии с установленными планами), спасти всю ценную документацию и ожидать приезда пожарной команды.

К слову сказать, на любом предприятии рекомендуется проводить дни пожарной безопасности, во время которых можно инструктировать людей по правилам эвакуации. Делать это можно не реже двух раз в год.

В какой форме проводится информирование рабочего коллектива?

Программа инструктажа по пожарной безопасности должна не только содержать информацию о частоте, сроках и времени своего проведения, но и описывать предполагаемую форму, используемую для передачи данных сотрудникам компании. Итак, по времени и характеру проведения инструктирование по правилам пожарной безопасности можно разделить на:

  • вводное и внеплановое;
  • первичное (проводится непосредственно на рабочих местах сотрудников) и повторное;
  • целевое и выездное (выполняется за пределами рабочего места, например, в арендованном конференц-зале).

Частота или периодичность проведения инструктажей по пожарной безопасности напрямую зависит от утвержденного дирекцией организации плана.

Кто проводит инструктаж на производстве?

В зависимости от разновидности инструктажа его проводят самые разные ответственные лица. Например, вводный предполагает донесение информации сотрудникам предприятия лицом, ответственным за пожарную безопасность на фабрике, заводе и прочих компаниях. Притом этот вид инструктажа проходят, как правило, только принятые на работу сотрудники.

Где проводится первичное инструктирование?

Первичный инструктаж по пожарной безопасности проводится ответственными лицами непосредственно в структурных подразделениях. Это означает, что узнать о правилах безопасности сотрудник может прямо на своем рабочем месте. Получить сведения о пожарной безопасности при этом могут следующие лица:

  • переведенные из одного цеха в другой (из одного подразделения в другое);
  • приехавшие по обмену опытом и командированные;
  • стажеры и практиканты;
  • сотрудники, в первый раз сталкивающиеся с данным видом работы на предприятии.

Повторное инструктирование сотрудников

Повторный инструктаж по пожарной безопасности – информирование сотрудников на предприятии, выполняемое с целью дальнейшего закрепления материала. Осуществляется в структурном подразделении с периодичностью не чаще одного раза в полгода. Причем для сотрудников, работающих со специализированным оборудованием повышенного уровня опасности, повторение тематического материала должно осуществляться не реже одного раза в квартал.

Внеплановое донесение информации по безопасности

Внеплановый инструктаж выполняется в том случае, если в существующую документацию по пожарной безопасности на предприятии были внесены определенные изменения. Например, были изменены нормативные или правовые акты, вышли новые меры и требования к пожарной безопасности в организациях. Также такое информирование осуществляется в следующих случаях:

  • при приобретении предприятием нового оборудования, с которым рабочие ранее не сталкивались;
  • при замене старого оборудования (модернизация, замена важных деталей);
  • по требованию ГПС;
  • в случае вынужденного производственного перерыва в трудовой деятельности на предприятии в течение года и более (например, при простое оборудования).

Такой инструктаж по пожарной безопасности (образец его вы найдете ниже) проводится как на рабочих местах сотрудников предприятия, так и предусмотрен их выезд в более комфортное помещение. Например, часто руководители организаций арендуют для своих подчиненных конференц-залы в гостиницах и центрах развития.

Целевой инструктаж выполняется ответственным лицом для тех сотрудников, которые прибыли на производство для оказания единоразовых услуг и выполнения работ. Такое донесение информации предполагает обязательное оформление наряда-допуска и проведение своеобразной экскурсии на производстве.

Кто должен проходить инструктаж?

К добровольному прохождению инструктажа приглашаются все сотрудники организации, независимо от занимаемой ими должности. В свою очередь, вид их информирования будет напрямую зависеть от цели и сроков их нахождения на предприятии, а также от других, сугубо индивидуальных нюансов. О том, как вести журнал инструктажа по пожарной безопасности, мы расскажем далее.

Читайте также  Периодичность прохождения повторного инструктажа по охране труда

Что представляет собой журнал для фиксации записей?

Все сведения о проведении инструктажа заносятся в особый журнал. Если говорить о требованиях ГПС к подобным документам, то журналы инструктажа должны:

  • быть прошнурованными и прошитыми;
  • содержать печать предприятия и пройти регистрацию в отделе труда;
  • быть подписанными (с учетом титульного листа);
  • быть пронумерованными;
  • содержать актуальные записи о текущих и предстоящих видах инструктажей.

Инструктаж по пожарной безопасности: образец

Как же все правильно оформить? Журнал инструктажа по пожарной безопасности, как правило, содержит следующие пункты и графы:

  • порядковый номер;
  • дату инструктирования;
  • Ф.И.О и дату рождения инструктируемого лица;
  • должность и профессию сотрудника предприятия (распространяется исключительно на инструктируемых людей);
  • разновидность инструктажа;
  • причину проведения (при внеплановых видах информирования);
  • инициалы и фамилию, должность инструктируемого лица;
  • подписи инструктора и лица, прослушавшего инструктаж.

В журнале также может упоминаться о количестве отработанных дней для студентов и практикантов, которые прошли инструктаж и работают на предприятии.

Проверить знания в области правил пожарной безопасности можно, устроив своеобразное тестирование или экзамен.

Источник: http://fb.ru/article/218608/periodichnost-provedeniya-instruktajey-po-pojarnoy-bezopasnosti-jurnal-instruktaja-po-pojarnoy-bezopasnosti

Целевой инструктаж по пожарной безопасности и порядок его проведения

Найм Труда > Охрана труда > Целевой инструктаж по пожарной безопасности и порядок его проведения

На предприятиях и в иных организационных структурах обязательным является проведение инструктажей по охране труда, не является исключением из правил и целевой инструктаж по пожарной безопасности. Кто должен его проводить и какие документы при этом необходимо оформить, узнайте в нашей статье.

Разновидности инструктажей и их периодичность

Противопожарный режим на предприятии должен соответствовать нормам и правилам, так как в основном причины возгорания — это результат неумелых действий сотрудников и неграмотность со стороны руководства.

Поэтому предусмотрено проведение следующих видов инструктажей.

Вид инструктажа Описание Периодичность
Вводный Перед тем как работнику зайти на территорию объекта, необходимо заслушать требования нормативных документов. Такие требования имеют общий характер. Во время проведения учитываются правила пребывания на территории объекта, как поступить, если замечены нарушения, а также действия сотрудника, если замечено возгорание. То есть получается, что до того, как приступить к непосредственному выполнению обязанностей, работник уже должен знать основные нормативы. Проводится только один раз для тех, кто поступил на работу на предприятие, а также является командированным из иной организации или представителем подрядной структуры.
Первичный Проводится, когда сотрудник допущен на территорию, но еще не начал выполнять должностные обязанности. Получается, что работник не может работать до тех пор, пока его не проинструктируют. Тематика данного вида инструктажа направлена на его действия в случае нарушения требований противопожарных норм на рабочем месте, а в случае пожара. Тоже проводится одни раз, после того как сотрудника приняли на предприятие, но он еще не приступил к выполнению производственных задач.
Повторный или текущий Этот вид ознакомления работника с правилами имеет закрепительный характер, то есть сотруднику напоминают требования ПБ с заданной периодичностью, но не реже одного раза в полугодие. Может проводиться раз в полгода, а также никто не запрещается проводить его чаще, это все зависит от того, как организовано проведение инструктажей на предприятии.
Внеплановый

Этот вид инструктирования сотрудников осуществляется, если:

  • внесены поправки или дополнения в инструкцию, а также документ полностью актуализирован;
  • знания работников были проверены недостаточно;
  • действия сотрудников при возникновении возгораний не соответствуют правилам;
  • приобретено и установлено новое оборудование;
  • произошли изменения технологического процесса и иные решения руководства.

Проводится по мере необходимости, в принципе так же, как и целевой.

Целевой Этот вид инструктажа считается самым востребованным. О нем подробнее рассказано в следующем пункте статьи. Проведение не регламентировано документально и его не нужно проводить с заданной периодичностью. Мероприятие проводится при необходимости, когда требуется выполнить разовые работы. 

Об инструктаже по пожарной безопасности на химических предприятиях смотрите здесь:

Целевой инструктаж по пожарной безопасности

Целевой инструктаж имеет разовый характер и должен проводиться перед выполнением определенного вида работ:

  1. Работы с применением открытого огня. К ним можно отнести сварочные, кровельные, работы с использованием битумного котла и растопкой битума, сжигание мусора и иные.
  2. Газоопасные работы. Это работы не связаны с использованием открытого огня, но они могут вызвать возгорание, переходящее в пожар. К примеру, это ремонт газопровода: газ является горючим веществом при создании определенных условий, поэтому необходимо перестраховаться.
  3. Покрасочные работы. Краска и различные растворители являются горючими веществами и существует риск воспламенения, поэтому и необходимо предварительно ознакомиться с нормами безопасности.

Перечень этих работ должен быть утвержден на предприятии, так будет проще ориентироваться, в каких случаях проводить целевой инструктаж.

Итак, проведение целевого инструктажа по противопожарной безопасности необходимо в некоторых случаях.

Для каких целей проводится инструктирование сотрудников:

  • если необходимо выполнить следующие работы разового характера: сварочные или работы с газовым резаком, покрасочные при работе с красками, содержащими в своем составе горючие вещества;
  • если в результате возникновения аварийных или чрезвычайных ситуаций или иных происшествий требуется выполнение работ, по результатам которых могут произойти пожары;
  • если необходимо оформление наряда-допуска, например, если производство по своей технологии относится к взрывопожароопасному;
  • если в организационной структуре планируется проведения экскурсии, а данный участок является пожароопасным;
  • если в здании планируется проведение заседания, то тоже стоит предварительно провести беседу о правилах поведения в случае возникновения возгорания.

Не имеет значения, с каким количеством человек предполагается проведения инструктажа. Можно проводить с одним сотрудником, а также с группой лиц.

Как проводится инструктирование

Перед тем как необходимо выполнить опасные работы, следует предварительно заслушать инструктаж. Это обязательное условие, иначе к выполнению данной задачи сотрудника не допустят.

В рамках инструктажа сотрудники обучаются действиям по предотвращению и тушению пожара

Алгоритм проведения инструктажа заключается в следующем:

  1. Проведение инструктажа возможно лицами, прошедшими пожарно-технический минимум по данной тематике. Как правило, к таковым относятся руководители производственных участков или служб.
  2. Организовывается проведение данного мероприятия в специально предусмотренном классе, где имеется вся возможная литература и наглядные пособия.
  3. При необходимости или просто по инициативе руководителя можно пригласить инспектора противопожарной службы. Дело в том, что этот специалист сумеет правильно и обстоятельно объяснить, как поступить, если наступило возгорание и как правильно пользоваться первичными средствами пожаротушения.
  4. После того как инструктаж проведен, сведения необходимо отразить в наряде-допуске или специальном журнале. При этом обязательны подписи инструктируемого и инструктирующего, а также даты проведения инструктажа.

Только после этого сотруднику разрешается приступать к выполнению поставленной задачи.

О программе проведения

Чтобы во время инструктирования сотрудников не упустить ничего, рекомендуется заранее подготовить конспект, в котором поэтапно описать все действия и знания работников.

Использование программы проведения инструктажа позволяет не упустить ни одной детали

Но перед подготовкой конспекта необходимо подготовить Программу проведения инструктажа, в которой учитывается информация следующего характера:

  1. Основные требования пожарной безопасности. В этом разделе нужно ознакомить сотрудников, какие нормативные документы существуют на государственном уровне, а также локально на предприятии.
  2. Требования противопожарного режима при выполнении того или иного вида работ следует рассказать последовательно.
  3. Обязательно следует учитывать, какие средства пожаротушения существуют и как ими умело пользоваться, какими средствами можно производить тушение пожаров в действующих электроустановках.
  4. Алгоритм действий при возгорании: вызов противопожарной службы, сообщение непосредственному руководителю, правила эвакуации и многое другое.
  5. Оказание первой помощи лицам, пострадавшим от произошедшего пожара. Обязательно упомянуть о вызове скорой помощи.

Программа проведения инструктажа должна быть разработана заранее, подписана разработчиком, согласована с представителем противопожарной службы и утверждена начальником пожарной охраны. Напротив каждой темы необходимо указать количество часов.

Когда инструктаж не проведен

Что будет, если не проводить целевой инструктаж? Последствия могут быть разными, например:

  • если представителем противопожарной службы выявлено, что сотрудника не проинструктировали, то его отстраняют от работы, а на руководителя оформляется талон о нарушении;
  • надзорные органы могут привлечь к административному или уголовному наказанию.

Проведение целевого инструктажа в области противопожарной безопасности регламентировано законодательными актами и невыполнение этого мероприятия может иметь неприятные последствия для руководства предприятия.

инструктаж по правилам пожарной безопасности и поведению при пожаре смотрите здесь:

Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам.

Источник: https://naimtruda.com/ohrana/tselevoj-instruktazh-po-pozharnoj-bezopasnosti.html

Понравилась статья? Поделить с друзьями: